メーデーって 何？ 8時間労働制は勝ち取ったもの
メーデーって 何？ 8時間労働制は勝ち取ったもの
「8時間は仕事のために、8時間は休息のために、8時間は自由に使える時間のために」
「メーデー」（May Day、直訳「5月の日」）とは、世界各地で毎年5月1日に行われる労働者の祭典。本来、五月祭を意味し、この日に夏の訪れを祝う祭がヨーロッパの各地で催されてきました。この祭では労使双方が休戦し、共に祝うのが慣習でしたが、これが近代に入り現在の「メーデー」に変わり、今日の「労働者の日」メーデーとなりました。
1886年、１日12時間～14時間労働が当たり前
労働者の日としてのメーデーは、１８８６年５月１日に合衆国カナダ職能労働組合連盟（後のアメリカ労働総同盟（AFL））が、シカゴを中心に８時間労働制要求の統一ストライキを行ったのが起源であり、 1日12～14時間労働が当たり前だった当時、「第1の8時間は仕事のために、第2の8時間は休息のために、そして残りの8時間は、おれたちの好きなことのために」を目標に行われました。
１８８９年AFLのストライキ実施に合わせて労働者の国際的連帯としてデモが決議され、１８９０年ヨーロッパ各国やアメリカなどで第１回国際メーデーが実施されました。
日本では、１９２０年に第1回メーデーが上野公園で行われ、1万人の労働者が「８時間労働制の実施」「失業の防止」「最低賃金法の制定」などを訴えました。
1946年、東京宮城前広場に50万人・全国で１００万人
第二次世界大戦敗戦翌年の１９４６年、「働けるだけ喰わせろ」をスローガンに掲げ（別名「食糧メーデー」）、全国で100万人、東京の宮城前広場に50万人が集まり、民主的な政府の樹立が決議されました。
1985年、時短元年・週40時間制をスローガン
高度成長期には総評・同盟などの共催で統一メーデーが行われました。「時短元年」と位置づけられた1985年では、サブスローガンで「週40時間制」、労働時間短縮（時短）の実現が掲げられ、今日まで毎年行われています。
今年のメーデーでは、県職労連が加盟しているる「自治労連」の上部団体である「全労連」が、「ケア労働者や非正規はじめすべての労働者の大幅賃上げを勝ち取ろう」「最賃全国一律法制化実現、最低賃金2,000円をめざそう」「過労死なくせ、長時間過密労働なくせ、賃下げなしの１日７時間・週35時間労働制へ時短を」「裁量労働制の適用拡大反対、ルール無視の労働法制の改悪許すな」「正規と非正規の賃金格差なくせ、均等待遇の実現を」などのスローガンを掲げとりくみました。「全労連」の第97回中央メーデーメインスローガン
2026年5月2日
